จัดหางาน
รายละเอียดงาน
1. ปกครองบังคับบัญชา มอบหมายงานให้พนักงานในฝ่ายที่รับผิดชอบให้ปฏิบัติงานตามหน้าที่รับผิดชอบ และนโยบาย
บริษัท
2. กำหนดแผนงานและจัดทำนโยบายงานบุคคลให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัทเพื่อให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
3. ควบคุมดูแลอัตรากำลังคน สรรหา บรรจุ แต่งตั้ง โยกย้าย และการพ้นสภาพของพนักงานในบริษัท
4. ควบคุมดูแลการออกกฎระเบียบการปฏิบัติงาน และมาตราการลงโทษทางวินัยของพนักงานทั้งหมดในบริษัท
5. ดูแลการจัดทำทะเบียนพนักงาน หรือการเก็บรวบรวมข้อมูลของพนักงาน
6. ดูแลงานธุรการ และค่าจ้างเงินเดือน ประกันสังคม สวัสดิการต่าง ๆ การขาด ลา มาสายของพนักงานในบริษัท
7. ให้คำปรึกษา จัดการประชุมภายในและแก้ไขปัญหาต่างๆ ที่เกิดขึ้นในฝ่าย รวมถึงการรายงานปัญหาและแก้ไขปัญหาให้
ผูบริหารระดับสูงทราบ
8. ดูแลการประสานงาน งานด้านแรงงานสัมพันธ์ รับเรื่องราวร้องทุกข์ แก้ปัญหาเบื้องต้นของพนักงาน
9. ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกบริษัทฯ คำนึงถึงผลประโยชน์ของบริษัทเป็นหลัก
10. กำกับดูแลและตรวจสอบการจ่ายค่าจ้าง
คุณสมบัติผู้สมัคร
Requirementวิธีการรับสมัครงาน
ติดต่อบริษัท
ติดต่อ: Dakanda